Die Erholungsbeihilfe für Landwirte ist eine Initiative, die als Ersatzdienstleistung eingerichtet wurde, um die Fortführung der landwirtschaftlichen Tätigkeiten zu unterstützen und Landwirten, die mit beruflicher Erschöpfung und Burnout konfrontiert sind, Entlastung zu bieten. Die Regelung wurde vom französischen Landwirtschaftsministerium im Jahr 2017 zunächst mit einem Budget von 4 Millionen Euro für das erste Jahr getestet. Die Mittel wurden der MSA (französische Sozialversicherung für den Landwirtschaftssektor) zugewiesen, die eine Schlüsselrolle bei der Verwaltung der Beihilfe spielte.
Das Hauptziel der Erholungsbeihilferegelung bestand darin, den Druck auf die Landwirte, insbesondere die Tierhalter, die täglich auf ihren Höfen arbeiten mussten, zu verringern. Im Rahmen der Regelung besuchte ein Sozialassistent den Betrieb und gewährte den bedürftigen Landwirten eine Woche lang eine Erholungsbeihilfe. In den Jahren 2018 und 2019 wurde die Beihilfe gekürzt, und die Verantwortung für die Finanzierung der Regelung wurde auf die MSA und ihre lokalen Sozialfonds übertragen. Die lokalen MSA-Fonds erhielten Autonomie bei der Festlegung der Förderkriterien, der Dauer der Hilfe und der vom Landwirt zu tragenden Restkosten.
Die Erholungsbeihilferegelung macht 1 % der Ersatzmotive des Service de Remplacement aus, was 50.000 Arbeitsstunden oder 6.250 Tagen entspricht. Im Jahr 2022 haben etwa 1.800 Landwirte an der Regelung teilgenommen. Die Initiative stößt jedoch an gewisse Grenzen, die vor allem auf die Budgetbeschränkungen der lokalen MSA-Fonds und ihrer Sozialprogramme zurückzuführen sind. Dies kann zu restriktiven Bedingungen oder hohen Restbeträgen führen, die von den Landwirten zu zahlen sind, was sie davon abhält, diese Beihilfe zu beantragen.
Darüber hinaus gibt es weitere Hindernisse, wie z. B. angespannte Beziehungen zwischen Landwirten und der MSA, z. B. aufgrund nicht gezahlter Abgaben, sowie die Tendenz der Landwirte, ihre psychischen Probleme geheim zu halten.
Die MSA und der Service de Remplacement wollen die Erholungsbeihilferegelung als letztes Mittel einsetzen und stattdessen in strukturelle Urlaube und Pausen für Landwirte investieren, um eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben und eine nachhaltigere Berufsausübung zu erreichen. Die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben wird im gesamten Agrar- und Ernährungssektor gut umgesetzt, außer bei den Landwirten selbst. Die Erholungsbeihilferegelung wird als ergänzende Maßnahme betrachtet, die durch zusätzliche Unterstützung von Sozialassistenten und Psychologen ergänzt werden sollte. Es ist bemerkenswert, dass 90 % der Anträge, auch von Nichtmitgliedern des Ersatzdienstes, erfüllt werden. Der Ablösedienst behandelt diese Anfragen vorrangig neben anderen Notfällen wie Krankheiten oder Unfällen, um die Betriebe zu erhalten, während ihre Besitzer in Not sind.
Die Agenten, die zu Einsätzen im Rahmen des Entlastungsprogramms entsandt werden, sind erfahrene Personen, die darauf vorbereitet sind, mit schwierigen Situationen in den landwirtschaftlichen Betrieben umzugehen, in denen sie eingesetzt werden. Das Ziel ist es, freiwillige Helfer für diese Einsätze zu gewinnen. Der Vertretungsdienst hat jedoch Schwierigkeiten, geeignete Kandidaten zu finden, da das mangelnde Interesse an landwirtschaftlichen Berufen seine Einstellungsmöglichkeiten beeinträchtigt.
Die Finanzierung der Erholungsbeihilferegelung hängt in erster Linie von der MSA ab, die in erster Linie von den Landwirten selbst finanziert wird. Obwohl einige Akteure der Agrar- und Lebensmittelkette lokale Initiativen für den Jahresurlaub der Landwirte finanziell unterstützt haben, haben sie ihre Unterstützung noch nicht auf die Erholungsbeihilfe ausgeweitet. Bisher gab es keine Diskussionen über die Einrichtung von Instrumenten wie einem Stiftungsfonds, der von anderen Akteuren des Agrarsektors als den Landwirten finanziert wird, um die Regelung zu unterstützen.